|
«Va
ser molt dur separar-se de la meua filla per anar a treballar.
A la tornada, em sembla que jo necessitava alletar tant com ella»
Coneix els teus
drets
Premis
amb sou:
16 setmanes (18 si són bessonada,
20 si són trigèmins...). També tens dret si adoptes o aculls un menor de 6 anys.
Si estàs de
baixa per
malaltia durant
L’embaràs (sigui I
per complicacions del mateix o per altres motius), continues tenint 16 setmanes
completes després del part.
Si la teva feina pot
influir negativament sobre la teva, salut o la de la criatura, tant durant
D’embaràs com durant la lactància (esforços excessius, productes tòxics, treball
nocturn, treball a torns...), ten s dret a fer que es canviïn les teves
condicions o el teu horari laboral. Si malgrat els canvis el teu equip mèdic
informa que la teva feina continua sent un perill, tens dret a
canviar
de lIoc de treball
(conservant el teu sou). Durant D’embaràs, si
aquest canvi de lloc
és impossible, tens dret a un permís amb sou.
Pots renunciar a 10
de les 16 setmanes (com a màxim) per tal que les frueixi el pare, però només si
tu ho vols. Ni el teu company ni el teu empresari poden impedir-te
d’estar 16 setmanes completes amb el teu bebè.
Si el teu contracte
s’acaba durant aquestes 16 setmanes, la Seguretat Social et pagarà fins que
s’acabin i després començaràs a cobrar I'atur (si et correspon, és clar).
Pausa de
lactància:
fins als 9 mesos,
pots escollir
entre una hora (o dues mitges hores) enmig de la jornada laboral, o bé entrar
mitja hora més tard o sortir mitja hora abans. Sense reducció de sou. Tu esculls
el moment, no poden imposar-te una hora determinada.
Si fas torns més
llargs, com una guàrdia de 24 hores, tens dret a una hora per cada període de 8
hores, tres hores per guàrdia. A més, recorda que durant la lactància tens dret
a que es modifiquin les teves condicions laborals per a
no fer
treball a torns ni treball nocturn.
No necessites un certificat mèdic per exigir aquest dret.
Excedència per la cura d'una criatura:
la mare, el pare
o ambdós poden demanar excedència sense sou fins als tres anys. Aquest temps
compta a efectes d'antiguitat (triennis, ascensos, oposicions...) Durant el
primer any et guarden el Iloc de treball, després un lIoc de categoria
I
equivalent. Segons diverses sentencies recents, les treballadores interines
també tenen dret a excedència.
Reducci6 de jornada:
la mare, el pare o
ambdós tenen
dret a una reducció de la jornada laboral, entre un terç i la meitat del total,
amb reducció proporcional del sou, per a la cura de criatures menors de 6 anys o
per a la cura de familiars de qualsevol edat amb disminució o incapacitat.
Es poden distribuir
aquestes hores com més convingui: per exemple, no anar a treballar els dies que
ningú no pot tenir cura de la criatura.
Tots
aquests drets venen recollits a la llei 39/1999, de 5 de novembre, per promoure
la conciliació de la vida familiar i laboral de les persones treballadores (BOE
6 de novembre de 1999)
Trucs
para estar més
a
prop
del
meu
fill
La Isabel agafa el mes de
vacances al final de les 16 setmanes
de llicència de maternitat.
Després va demanar
dos mesos
d’excedència. Així,
amb quasi set mesos, la seva filla prenia el pit quan ella era a casa, i
d'altres menjars quan era a fora.
L'Aurora
s'emporta
el seu fill a la feina,
a una petita botiga de roba. Sembla que hi vinguin més clients que: abans i tot!
Més endavant, quan gategi o camini, potser hi haura problemes; de moment, però,
és una bona solució.
La Montserrat ha demanat una
reducció de jornada.
Cobra la meitat que abans, però també té menys despeses en cangurs i escoles
bressol. Passa menys de cinc hores Iluny de casa. «Com que l'Alba és dormilega,
bebè ni se n'adona i ja he tornat».
L'Enric i la Teresa han
decidit
renunciar
a un sou. «Jo seré
d’excedència fins als 15 o 18 mesos; i després l'Enric romandrà a casa fins als
dos anys i mig o tres». «Ens diuen que estem llençant els diners -fa l'Enric-;
però jo crec que no els llencem, sinó que els gastem. Si' el nostre fill pogués
triar, estic segur que s’estimaria més tenir els seu s pares a casa que un cotxe
nou o una torre a la platja».
La Sandra
deixa la
seva filla amb la seva sogra.
Cada dia, totes tres generacions coincideixen a la porta de I'oficina: entre
I'hora de lactància i la mitja hora de I'entrepa, la Sandra té temps d'esmorzar
i alletar la seva filla, a la cafeteria o en un parc proper. L’avia aprofita el
moment per anar al mercat. «No sé pas què faria sense la meua sogra; si ella
treballés, jo no podria fer-ho. Espero que, quan la meua filla sigui gran, la
societat estigui més ben organitzada...»
L'Eulalia volia estar amb el
seu fill al menys fins a I'any; però cal pagar la hipoteca, i no podien passar
sense el seu sou. Ha trobat una solució: té cura a casa seva de la filla de una
veïna. «No son gaires diners, però afegint-hi el que m’estalvio de la guarderia,
hi ha per anar fent.»
¿Qui
tindra cura del meu fill?
Els
bebès necessiten una atenció individual. Si no pot estar amb la mare, el millor
es que estigui amb el pare, els avis o d'altres familiars, o amb un cangur de
confiança.
No
tinguis por que L’avia «el malcriï». L’afecte mai no ha malcriat ningú. Si el
deixes amb algú altre, és important donar-li temps per acostumar-s’hi. Que
durant uns dies, o millor setmanes, pugui passar estones amb tu i amb la persona
que en tindrà cura, totes tres juntes.
L'escola bressol és I'últim recurs, especialment abans de I'any. Normalment
agafen molts virus, i si hi ha més de tres bebes per cuidadora, es diffcil que
rebin prou atenció. En aquest cas, més que mai, la lactància ma terna podra
ajudar-te a restablir el contacte. Les defenses que li passes amb la lIet, i el
calor de la teva pell, li donaran la protecció física i emocional que tant
necessita
¿Què
menjarà quan no hi sigui?
Llet
materna
Fins
als sis
mesos, convé que les criatures prenguin només lIet materna. Pots treure't la
lIet a ma o amb un tirallets (cal practicar uns díes abans de tornar a
treballar; les primeres vega des és normal que no surti res!)
Poden
donar-Ii la teva lIet al bebe amb un gotet o una cullereta. No és convenient fer
servir un biberó: podria acostumar-se, i després li costaría de mamar.
Com
que la teva lIet té anticossos i glóbuls blancs, resisteix molt bé als microbis;
sempre es conservara millor que la lIet de biberó. Si et treus la lIet a la
feina i no tens nevera, pot estar unes 10 hores a I'aire lIiure, ben tapada i en
un lIoc fresc o millor si pots fer servir una nevera de camping. Al frigorífic
de casa hi pot estar fins a dos dies. La lIet que no hagis de fer servir abans
dels dos dies, pots congelar-la immediatament, i durara setmanes o mesos,
depenent de la potencia del teu aparel!. Peró no congelis la lIet sobrant, que
ja hagi estat un dia o dos a la nevera.
Normalment, el teu fill prendrà cada dia la lIet que t'havies tret el dia
anterior; la reserva de lIet congelada és per a «emergències». Algunes mares es
treuen la lIet a la feina; d'altres prefereixen fer-ho a casa, a la tarda
(abans, després o al mateix temps que el nen mamí). La lIet es conserva en
recipients petits, nets, que tanquin bé. És indiferent que siguin de plastic (d'ús
alimentari, el que té una copa i una forquilla gravats) o de vidre. Anota la
data en el recipient.
Altres
aliments
A
partir deis sis mesos, el teu fill pot prendre aliments complementaris mentre
siguis fora, i el pit quan siguis a casa.
Convé que
prengui el pit al menys 5 a 7 cops al dia,
per tal d’assegurar-te que ha pres tota la lIet materna que necessita.
Pots
donar-li de mamar en aixecar-te, i de nou just abans de sortir a treballar, per
tal que quedi «ben ple». Mentre tu no hi siguis, l' arròs bullit, el plàtan
aixafat o la patata bullida són bons aliments per començar. I, tan aviat com
tornis, pit una altra vegada. Com que el pit no té horari, s’adapta perfectament
al teu horari de treball.
Entre
els 4 i 6 mesos, si no pots treure't la lIet, podríes avançar una mica
I'alimentació complementaria (en aquest cas, els dies festius pots donar-li
només pit, sense res més; així el dilluns tindras més lIet). Més val alimentació
complementaria que lIet artificial, perqué la llet de biberó és I'aliment que
més al·lèrgies causa als bebès.
Pel
mateix motiu, si estàs alletant no convé que preparis els cereals amb lIet
artificial. Pots fer servir la teva, si te l’estàs
traient, o preparar-los amb aigua o brou.
¿I si no
vol menjar?
No cal
acostumar al bebè a prendre biberons o purés abans de tornar a treballar.
Aquests intents solen ser desesperants. «Aquí esta la mama, aquí esta el pit,
per què s’entesta a donar-me una altra cosa?» Quan la mama no hi és, moltes
criatures accepten el menjar de mans d’una altra persona.
D'altres, però, passen I'estona adormides, sense menjar res o quasi res fins que
la mare torna. Després es desperten unes quantes vegades a la nit per mamar. Tot
i que sembli esgotador, a moltes mares els sembla un bon tracte: «ni tan sols
s'adona que he marxat».
Moltes
mares que treballen decideixen dormir junt amb la criatura. D'aquesta manera,
les mamades nocturnes són molt més comodes, ben bé ni et despertes. I el càlid
contacte durant tota la nit permet de compensar I'obligada separació durant el
dia.
El pit
és molt més que aliment; es també afecte, calor, consol, contacte... Una
experiència personal única i irrepetible. Encara que treballis, la pots viure.
És el teu dret.
A C P A M. Asociación Catalana Pro-lactancia Materna.
|